ブラック企業株式会社彩光商運（茨城県神栖市息栖/松本均代表取締役、松本裕子労務管理実質責任者）が、労働基準監督署より３６協定なしの残業・休日労働の違法性を指摘され、アリバイ的に労働者代表選挙をしようと画策しているぞ！
え？なんすかこれ？笑↓
この書面を見て分かったこともあります。労務管理の実質責任者が
現在は松本裕子取締役ということですね（笑）
こんなものを社員に送りつけているようです。「アリバイ的」と見られても仕方ないのは、この書面が到達してからわずか５日以内(昨今の郵便事情を考えると実質３～４日)に立候補をするか決めた上で消印有効でなく必着でなければ棄権と見做すという居丈高な書き方をしているからです。また、選挙の方式も不詳です。弊組合としてはこのようなやり口に厳重に抗議するとともに、労働者を護るために徹底した対抗措置を執ることとします。ブラック企業㈱彩光商運に徹底的に抵抗することをここに宣言します。
無反省ですね・・・。弊組合に対して誠意ある対応無くば、茨城県労働委員会に、彩光商運経営陣より当該組合員らになされた差別行為他で不当労働行為救済命令の申立を行うことになります。どうも、お灸を据えてやる必要がありそうだ（苦笑）
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